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成都人才安居資格申請“不跑路”

  人才安居工程是成都市人才優先發展戰略的一個組成部分。市住建局按照人才優先發展戰略確定的安居原則,結合成都市實際,系統構建人才安居政策體系,全力推進人才住房建設,高效建立人才安居服務運行機制。

  確立人才住房建設工作機制

  應聘到新都某大型企業的李靜,前不久通過搖號,成功搖到一套房屋面積近60平方米的人才公寓,最快明年年初就將拿到鑰匙“拎包入住”。

  以《關於建設各類人才公寓和產業園區配套住房的實施方案》為總綱,市住建局科學合理做好制度頂層設計,確立人才住房建設工作機制。該局以《關於創新要素供給培育產業生態提升國家中心城市產業能級的人才安居工程的實施細則》為指引,配套制定了一系列文件;同時,將人才安居納入《成都市住房保障五年規劃(2017-2021)》,指導全市22個區(市)縣根據實際,制定轄區的人才住房租售辦法,構建了服務各類人才,租售補並舉的人才安居政策體系。針對不同層級的人才,着力實施以人才公寓租售、產業園區配套住房租賃、商品房購房支持、住房補貼發放等方式的安居保障,分級分類為產業功能區創業就業人才提供梯度化住房支持,確立人才安居工作長效機制。

  該局還加強人才安居政策研究儲備,先後赴北京、深圳、珠海等城市學習借鑑先進經驗,結合成都實際,起草《成都市人才公寓租售管理辦法》,並納入市委組織部牽頭制定的人才安居“1+N”政策體系,進一步明確人才公寓租售程序,落實租金補貼和購房補貼等人才安居支持政策;確立成都市人才公寓中試點共有產權住房制度的工作思路,並將相關政策措施納入《成都市人才公寓租售管理辦法》。

  全力推進人才住房建設

  位於成華區成綿立交內、城北出口高速一側的人才公寓施工現場,幾幢高樓已經矗立起來。這個位於動物園板塊和八里莊板塊交界位置的人才公寓正在抓緊施工。據瞭解,該項目將於近期面向人才開展租售。而這只是成都市人才公寓和產業園區配套住房項目加快推進的一個縮影。

  在項目推進上,市住建局以《關於建設各類人才公寓和產業園區配套住房的實施方案》的5年發展計劃為基礎,制定並下達人才住房年度建設目標任務,及時督促和指導各區(市)縣規劃具體建設項目,制定項目建設計劃和建設方案,做到責任、機制、措施“三到位”。按照“項目情況掌握及時、問題困難督辦及時、整改落實跟蹤及時”的工作要求,該局還建立了人才安居工作專項協調機制,專人專班負責工作推進。同時以高品質建設為方向,優化人才公寓周邊環境與配套。

  建立人才安居服務運行機制

  創新開發建設全市統一的“人才安居信息服務網絡平台”,通過該系統可以實現人才安居統一網上申請審核、資格公示、房源展示、配租配售、後期管理等功能。圍繞服務人才,市住建局高效建立人才安居服務運行機制。

  與此同時,形成住建部門牽頭、多部門參與的服務機制,實現人才安居資格申請“不跑路”,租賃入住“只跑一次路”的便捷服務模式。同時,為落實人才購房支持服務,專門開設綠色通道,增設“人才及重大項目購房服務”窗口,採取“一人一檔”管理方式,實現高端人才“一對一”服務。

  該局還積極開展人才安居宣傳,充分展現成都人才安居工作實效,增強人才吸引力。充分利用各類載體,對成都市人才安居政策、人才安居工程項目建設進度、人才住房建設標準等進行了全方位報道,擴大政策聲勢營造良好氛圍,提高政策知曉度和影響力,形成人才安居政策引才聚才效應。

  “人才安居工程自2017年啓動以來,962萬平方米人才公寓和產業園區配套住房項目已實現開工建設,2019年計劃新增項目400萬平方米。已為全市約1.5萬名符合條件的人才提供安居服務。”該局相關負責人表示。